Psychology's Attention to the Burnout Society: Impacts on Workers' Health
Keywords:
burnout society, burnout syndrome, worker health, psychological interventionsAbstract
The burnout society is a concept developed by the South Korean philosopher Byung-Chul Han. It describes a contemporary society where individuals are constantly pressured to improve themselves and be productive in all aspects of life (Han, 2015). Burnout syndrome is characterized by the total exhaustion of energy at work, where the worker reaches his physical, mental and emotional limit, resulting in a standstill in carrying out work activities. Diagnoses of Burnout syndrome have increased exponentially in recent decades because work has become increasingly professionalized, bureaucratic, intensified and isolated. Work, whose environment has a direct impact on the psyche of the worker, a situation that sometimes prevents him from carrying out his daily activities, takes up a large part of his day. Understanding this theme, the causes and implications for reaching this level of exhaustion is a way of understanding socially how the professional's relationship with work, with colleagues, with his position and so on is functioning. The work and organizational psychologist's work should be carried out both in the individual and organizational fields, seeking to develop programs and projects with a view to improving the quality of life of the individual and the organization of which he is truly a part (Zanelli et al, 2014).
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