Interseccionalidade na Psicoterapia: Fatores Críticos e Desafios no Atendimento a Homens Negros Gays

Autores

DOI:

https://doi.org/10.14295/idonline.v18i74.4115

Palavras-chave:

fatores críticos na psicoterapia, interseccionalidade, raça, psicoterapia, sexualidade

Resumo

Este estudo investigou os fatores críticos no atendimento psicoterapêutico de homens negros gays. Realizou-se uma pesquisa qualitativa e exploratória com quatro psicoterapeutas de Rondônia, utilizando o Método Fenomenológico de Investigação em Psicologia para análise das entrevistas. Identificaram-se quatro fatores principais: Consciência Interseccional da Opressão (CIO), Desafios da Prática Interseccional (DPI), Perspectiva Interseccional Dinâmica (PID) e Dissonância Identitária Psicoterapêutica (DIP). Conclui-se que compreender e integrar esses fatores críticos podem prevenir erros e aumentar a eficácia do atendimento. Tais fatores podem contribuir com a formação de psicoterapeutas, a partir de clara adoção da interseccionalidade com clientela multiidentitária minorizada. Sugere-se que futuros estudos devem avaliar a aplicação desses fatores em outras configurações interseccionais e investigar criticamente o atendimento a diversas populações sujeitas a várias formas de opressão.

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Biografia do Autor

Leandro Aparecido Fonseca Missiatto, Escola da Magistratura do Estado de Rondônia (Emeron)

Doutor em Psicologia Clínica pela Universidade do Valeo do Rio dos Sinos (UNISINOS), Mestre em Psicologia pela Universidade Federal de Rondônia (UNIR), Graduado em Psicologia pela Faculdade de Ciências Biomédicas de Cacoal (Facimed). Analista Processual em Psicologia no Tribunal de Justiça de Rondônia (TJRO) e Docente na Pós-Graduação em Direito para Carreira da Magistratura na Escola da Magistratura do Estado de Rondônia (EMERON). Pesquisador em raça, diversidade, gênero, colonialidade/decolonialidade, Direitos da Natureza e Amazonidades, e autor do livro “Colonialidade Normativa”.

Janine Kieling Monteiro, Universidade do Valeo do Rio dos Sinos (UNISINOS)

Doutora em Psicologia (2000), mestra em Psicologia (1995), graduada em Psicologia (1991) todos pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS). Bolsista de Produtividade em Pesquisa do CNPq desde 2009. Vinculada à Universidade do Valeo do Rio dos Sinos (UNISINOS), desde 2000, é Professora Titular nos cursos de Psicologia, Direito e Administração, e nos Programas de Pós-Graduação em Psicologia e Gestão e Negócios. Coordena o LABORClínica. Participa do Grupo de Pesquisa em Liderança e Gestão de Pessoas na Unisinos e atua como consultora de empresas em Gestão de Pessoas.

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Publicado

2024-12-30

Edição

v. 18 n. 74 (2024)

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Artigos

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