A importância do treinamento para os resultados organizacionais de uma empresa prestadora de serviços do Juazeiro do Norte-CE
DOI:
https://doi.org/10.14295/idonline.v6i18.211Palavras-chave:
Resultados, Treinamentos E Organização.Resumo
Este artigo tem por objetivo de vislumbrar o resultado de uma organização prestadora de serviços de Juazeiro do Norte, que investe em treinamento e desenvolvimento dos seus colaboradores e de identificar o que a falta de um programa destes pode causar para as empresas. Em busca de alcançar o aludido objetivo, utilizou-se pesquisa bibliográfica em livros e artigos e pesquisa de campo através de um questionário aplicado à gestora de recursos humanos da referida organização. Alcançou-se o seguinte resultado: O investimento com treinamento e desenvolvimento gera um retorno financeiro imensurável, além de motivar o cliente interno e fidelizar o externo.
Downloads
Downloads
Publicado
Edição
Seção
Licença
Os autores detêm os direitos autorais sem restrições, devendo informar a publicação inicial nesta revista, em caso de nova publicação de algum trabalho.